ERP-Projektleiter m/w/d

Werden Sie Projektgestalter!

Standorte: Hamburg (Ahrensburg), München (Ismaning), Solingen, Kaiserslautern, Würzburg, Stuttgart (Böblingen), Hannover, Bad Oeynhausen – Regionale Reisetätigkeit ist erforderlich.

Ihren Arbeitsort wählen Sie flexibel: Ob beim Kunden vor Ort, an einem unserer Standorte oder in Ihrem Homeoffice, je nach Anforderung

Startdatum: Wir richten uns gern nach Ihnen. Bitte geben Sie einfach Ihr mögliches Startdatum an.

Verantwortung, für die wir Sie gewinnen möchten

So unterschiedlich wie unsere Kunden sind Ihre künftigen Projekte bei uns – kurz oder lang, in verschiedenen Branchen und mit unterschiedlichen Schwerpunkten. Auf jeden Fall immer wieder neu und herausfordernd. Mit Ihrer Leidenschaft für die Beratung, Ihrem Willen zum Erfolg sowie Ihrer starken Ergebnisorientierung führen Sie die Ihnen anvertrauten Projekte und Ihre Teams sicher zum Erfolg.

Ihre Aufgaben

  • Sie leiten komplexe ERP-Projekte unterschiedlicher Größe, national und international, und verantworten dabei Beratung, Betreuung und Budget, auch über mehrere parallele Projekte hinweg
  • Sie arbeiten eng mit der Geschäftsleitung unserer Kunden zusammen und tragen mit Ihrem Projektteam zum weiteren Wachstum von mittelständischen Weltmarktführern bei
  • Präsentationen und Workshops für alle Level, vom Anwender bis zum Geschäftsführer, gestalten Sie jederzeit souverän
  • Sie entwickeln gemeinsam mit Ihren Projektleiterkollegen unsere Projektmanagementmethodik laufend weiter

Ihr Profil

  • Sie sind ein Projektprofi mit langjähriger Berufserfahrung in der Implementierung von Enterprise Software, gerne auch im internationalen Umfeld
  • Komplexen Aufgabenstellungen begegnen Sie mit einer strukturierten und „Hands-on“-geprägten Arbeitsweise
  • Mit Ihrem exzellenten Sozialverhalten und Ihrer ausgeprägten Kommunikationsfähigkeit führen Sie erfolgreich interdisziplinäre Projektteams und agieren regelmäßig auf Augenhöhe mit dem Management, intern und extern
  • Eine termin- und budgetgerechte Umsetzung aller Projektphasen ist für Sie selbstverständlich
  • Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse komplettieren Ihr Profil
  • Branchen-Know-how (z. B. Fertigung, Dienstleistung, Handel) mit Prozessverständnis in den Bereichen Produktion, Logistik und/oder Finanzen ist ein Plus

proALPHA – der ERP-Anbieter für den Mittelstand

Die proALPHA Gruppe ist in Deutschland, Österreich, Schweiz der drittgrößte Anbieter für ERP für mittelständische Unternehmen in Fertigung und Handel. Seit über 25 Jahren bietet proALPHA eine leistungsstarke ERP-Lösung, Consulting, Service sowie Schulungs- und Wartungsleistungen aus einer Hand. Unsere flexible und skalierbare ERP-Komplettlösung proALPHA steuert mit ihrem breiten Funktionsspektrum sämtliche Prozesse entlang der Wertschöpfungskette. Davon profitieren über 1.800 mittelständische Kunden verschiedenster Branchen und in 50 Ländern – etwa aus dem Maschinen- und Anlagenbau, der Elektrotechnik- und Hightech-Industrie, der Metallbe- und verarbeitung, der Kunststoffindustrie, dem Großhandel sowie Automobilzulieferer. Mit weltweit 26 Niederlassungen und zertifizierten Partnern sowie über 900 Mitarbeitern bringen wir die mittelständische Wirtschaft entscheidend voran.

Sie lieben eigenständiges Arbeiten, große Freiheit und wollen gleichzeitig sichtbar zum Erfolg von Hidden Champions beitragen? Sie freuen sich schon auf ein Gespräch mit einem Geschäftsführer und einem erfahrenen proALPHA Projektleiter? Dann eröffnen sich bei proALPHA großartige Perspektiven für Sie – denn als schnell wachsendes Unternehmen bieten wir Chancen und versprechen sie nicht nur!

So nehmen Sie Kontakt zu uns auf: Ihre aussagekräftige Bewerbung senden Sie bitte an jobs@proalpha.com oder Sie klicken einfach auf den Button „jetzt bewerben“.

Ansprechpartnerin für Fragen rund um das Thema „Bewerbung bei proALPHA“ und zu dieser Stellenausschreibung ist Laura Begander, Tel.+49 (6374) 800-368.

Bitte fassen Sie Ihre Bewerbung möglichst in einer einzigen Datei zusammen. Geben Sie bitte auch Ihren möglichen Eintrittstermin und Ihre ungefähren Gehaltsvorstellungen an.

proALPHA legt Wert auf Chancengleichheit und ist Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“, einer von der Bundesregierung unterstützten Initiative zur Förderung der Vielfalt in Unternehmen.

Consulting

„Mir ist es wichtig, Familie und die anspruchsvolle Projektarbeit im Beruf vereinen zu können. Dank hoher Flexibilität und Organisationsfreiheit habe ich bei proALPHA die Möglichkeit dazu.“

Hongmei-Yang-

Übersetzung

„Schon kurze Zeit nach meinem Einstieg bei proALPHA habe ich die Teamleitung übernehmen dürfen. Interkulturelle Erfahrungen helfen mir dabei, Projekte mit meinem internationalen Team zu koordinieren.“

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IT-Consulting

„proALPHA ist ein innovatives und dynamisches Unternehmen, zukunftssicher und mitarbeiterorientiert. Zugleich bietet es vielfältige Arbeitsbereiche mit sehr spannenden Themengebieten.“

 

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Standardentwicklung

„proALPHA steht aus meiner Sicht für Teamgeist. Es macht Spaß mit und für proALPHA zu arbeiten, wobei insbesondere der freundliche Umgang mit den Kollegen und Vorgesetzten eine zentrale und wichtige Rolle spielt. Jeder ist hilfsbereit und steht für Fragen zur Verfügung, was die Offenheit der Unternehmenskultur deutlich herausstellt. Ich bin stolz darauf für proALPHA zu arbeiten.“

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Service und Support

„proALPHA bietet mir in einem tollen Umfeld interessante und abwechslungsreiche Aufgabenstellungen und die Möglichkeit mich persönlich weiterzuentwickeln.“

 

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Verwaltung

„An proALPHA schätze ich besonders, dass ich Berufsleben und Familie miteinander vereinbaren kann. Ich bin nicht nur Mutter und Hausfrau, sondern stehe auch mitten im Berufsleben. Außerdem begeistert es mich, dass proALPHA ein junges, frisches Unternehmen ist, welches sich auf den Mittelstand konzentriert und in vielen verschiedenen Ländern vertreten ist. Auch dass immer neue Länder hinzukommen, finde ich klasse.“

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Consulting

„An proALPHA schätze ich als Mitarbeiter die Positionierung im Markt, die Bekanntheit und das vielseitige Ausbildungskonzept in der Academy. Die Aufnahme als neuen Mitarbeiter in das Team und der faire, respektvolle Umgang miteinander haben mich sehr begeistert.“

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